സോഷ്യൽ മീഡിയ ഭീമനായ മെറ്റ ചെലവ് ചുരുക്കുന്നതിനായി കൂടുതൽ ജോലികൾ വെട്ടിക്കുറയ്ക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്നതായി റിപ്പോർട്ട്. പുനഃസംഘടനയിലും വലുപ്പം കുറയ്ക്കുന്നതിനുള്ള ശ്രമത്തിലും കമ്പനി അധികാരശ്രേണി ഇല്ലാതാക്കാൻ നോക്കുന്നതായും റിപ്പോർട്ടുണ്ട്. എന്നാൽ, മെറ്റ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് ഹെഡ് ആൻഡി സ്‌റ്റോൺ ഈ റിപ്പോർട്ടുകൾക്ക് എതിരെ ട്വിറ്ററിൽ നേരിട്ട് പ്രതികരിച്ചിരിക്കുകയാണ് ഇപ്പോൾ.
തന്റെ ട്വീറ്റിലൂടെ വാർത്ത പ്രസിദ്ധീകരിച്ചതിന് വാഷിംഗ്‌ടൺ പോസ്‌റ്റിനെ സ്‌റ്റോൺ നിശിതമായി വിമർശിക്കുകയും ചെയ്‌തു. റിപ്പോർട്ടിനെ ‘വൈരുദ്ധ്യാത്മകം’ എന്ന് വിശേഷിപ്പിച്ച സ്‌റ്റോൺ അതിൽ ഉൾപ്പെട്ട റിപ്പോർട്ടർമാരെയും എഡിറ്റർമാരെയും പോസ്‌റ്റിൽ ടാഗ് ചെയ്യുകയും ചെയ്‌തു.
മെറ്റാ സിഇഒ മാർക്ക് സക്കർബർഗും കമ്പനിയുടെ ഇന്റേണുകളും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം ലളിതമാക്കാൻ ചില ഉന്നത ഉദ്യോഗസ്ഥരെ താഴ്ന്ന തലത്തിലുള്ള റോളുകളിലേക്ക് മാറ്റാൻ കമ്പനി പദ്ധതിയിടുന്നതായി വാഷിംഗ്‌ടൺ പോസ്‌റ്റ് ബുധനാഴ്‌ച റിപ്പോർട്ട് ചെയ്‌തു.
മറ്റ് മാനേജർമാർ അവരുടെ ടീമുകൾ വലുതാകുമ്പോൾ ഉയർന്ന എണ്ണം ജീവനക്കാരുടെ മേൽനോട്ടം അവസാനിപ്പിച്ചേക്കാം, അതേസമയം മെറ്റയ്ക്കുള്ളിലെ ചിലർ ജോലിയിൽ നിന്ന് രാജിവെക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു, ഇത് സ്ഥിരസ്ഥിതിയായി കമ്പനിയുടെ തൊഴിലാളികളെ ട്രിം ചെയ്യുന്നു.
അതേസമയം മെറ്റയ്ക്കുള്ളിലെ ചിലർ ജോലിയിൽ നിന്ന് രാജിവെക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഇത് കമ്പനിയുടെ അധികഭാരം കുറയ്ക്കുമെന്നാണ് മെറ്റ കണക്കാക്കുന്നത്. കൂടാതെ, കഴിഞ്ഞ വർഷം 11,000ത്തിലധികം ജീവനക്കാരെ വെട്ടിക്കുറച്ചതിന് ശേഷം ഈ വർഷം ഒരിക്കൽ കൂടി പിരിച്ചുവിടൽ നടത്തുന്നത് കമ്പനി പരിഗണിച്ചേക്കും.
“ചില ടീമുകളെ പുനഃസംഘടിപ്പിച്ചും, ബുദ്ധിമുട്ടേറിയ ഒഴിവാക്കലുകൾ നടത്തിയും ഞങ്ങൾ കഴിഞ്ഞ വർഷം അവസാനിപ്പിച്ചു” നിക്ഷേപകരോട് സക്കർബർഗ് പറഞ്ഞു. “ഞങ്ങൾ ഇത് ചെയ്തപ്പോൾ, ഇത് കാര്യക്ഷമതയിലുള്ള ഞങ്ങളുടെ ശ്രദ്ധയുടെ തുടക്കമാണെന്നും, അവസാനമല്ലെന്നും ഞാൻ വ്യക്തമായി പറഞ്ഞിരുന്നു” അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു.
ടെക് വ്യവസായം പിടിച്ചുനിൽക്കാൻ പാടുപെടുന്ന സമയത്ത് 2022 നവംബറിൽ ഫേസ്ബുക്ക് ഏറ്റവും വലിയ പിരിച്ചുവിടലുകളിൽ ഒന്നിന് വിധേയമായി. ഗൂഗിൾ, മൈക്രോസോഫ്റ്റ്, ട്വിറ്റർ എന്നിവയിലും സമാനമായ വെട്ടിക്കുറച്ചിലുകൾ കണ്ടിരുന്നു.
READ MORE: https://www.e24newskerala.com/
